Teamcoaching

Teams sind, realistisch betrachtet, ein Organismus, der sehr lebendig ist und sich erst entwickeln muss.

Unbedingt zu bedenken sind die fünf Phasen der Teamentwicklung:

  1. Forming – Phase (Testphase)
  2. Storming – Phase (Nahkampfphase)
  3. Norming – Phase (Orientierungsphase)
  4. Performing – Phase (Arbeitsphase)
  5. Trennungs – Phase (Auflösen)

Werden diese Phasen aktiv gelebt, kann das Team effizient und durchschlagskräftig die gestellten Aufgaben umsetzen.